About Us Subscriptions

Talk to Tjobs & Get.HIRED

Al meer dan 15 jaar ondersteunen we de uitzendbranche met onze Quality of Service. De wereld om ons heen verandert voortdurend, dus blijven we onze diensten verbeteren om ons aan te passen aan een sterk veranderende omgeving. Tijdens onze samenwerking kan je rekenen op onze toewijding aan de werving- en retentie diensten die we hebben afgestemd op de uitzendbranche. Quality of Service is onze blauwdruk voor de implementatie van de T-standard op het TjobsEU-platform.

Quality of Service
users
Recruitment

TjobsEU werd in 2009 opgericht in Transsylvanië als marktplaats voor werkgevers en recruiters. We zijn sterk verbonden met Nederland en onze maatschappelijke impact en naamsbekendheid richten zich op de uitzendbranche.

handshake
Retentie

We werken aan langdurige relaties met onze klanten. Onze consultants zetten zich in uw kandidaten tevreden te houden en te ondersteunen met niet-werkgerelateerde zaken zoals financiën en gezondheidszorg. We zijn allemaal gebaat bij langdurige samenwerkingen.

shield-check
Compliance

Naleving van overheidsvoorschriften is belangrijk: het bijhouden van een volledige en correcte administratie is essentieel voor uw ET-regelingen. We voeren ook tevredenheidsonderzoeken onder kandidaten uit voor inspecties. Compliance as a Service!

briefcase
16 jaar ervaring

Opgericht in 2009

user-hard-hat
387 Ready To Work

kandidaten beschikbaar

star
8,9 klantwaardering

gemiddeld over 2025

check
362 ingehuurde

kandidaten in 2025

T-standard
tasks
Flow

Onze workflow is ontworpen op basis van gebruikerservaringen. Het TjobsEU platform ondersteunt deze flow, zodat gebruikers de beste resultaten behalen uit onze dagelijkse samenwerking.

stars
Features

Gemaakt voor impact. Als we besluiten een nieuwe functie te implementeren, doen we dat altijd met de overtuiging dat wat we ook doen, het impact moet hebben op wat we willen bereiken.

shield-check
Secure & private

Privacy by design: TjobsEU platform is ontworpen om de privacy van onze kandidaten voorop te stellen. Ons bedrijf bereidt zich voor op de ISO 27001-certificering.

arrow-left
Hoe word je een Lucky Star?
Maak kennis met ons platform en diensten met ondersteuning van onze consultant. Tijdens onze video calls leggen we je uit hoe je vacatures plaatst en je aanbevelingen configureert. Je leert hoe je toegang krijgt tot Ready To Work kandidaten en hoe je hun status aanpast...
"Stap 1 - onboarding"
Hoe word je een Lucky Star?
We ondersteunen kandidaten met een reisplan en zijn beschikbaar voor ondersteuning bij incidenten. We zijn beschikbaar via onze WhatsApp-groep voor snelle communicatie en voorzien je van de documenten voor de tewerkstelling.
"Stap 2 - logistiek"
Hoe word je een Lucky Star?
In de eerste weken van de indiensttreding, monitoren we de voortgang en het welzijn van jouw werknemers. We werken nauw samen met jouw team om de prestaties en tevredenheid te verbeteren!
"Stap 3 - retentie"
arrow-right
Overzicht van onze dienstverlening
Services
Service Level (SLA)
T-standard gebruikersaccounts
Actieve gebruikers voor jouw bedrijf (Eigenaar, Accounts & Administratie)
5
MyPromotion
Opstellen van vacatures, beeldmateriaal en advertenties
Op advies
Aanbevelingen
Op basis van jouw voorkeuren (beroepen en specialisaties)
check
Profiel Updates
Update verzoeken op basis van jouw vacatures & aanbevelingen
check
Smart Shortlist
Toegang tot Ready To Work kandidaten
check
Whatsapp Support
Directe support bij logistiek
check
Timeline Support
Met een reactie binnen één werkdag
check
Teams
Samengesteld op basis van jouw vereisten
check
Documenten
Inclusief ID & VCA om het dossier compleet te maken
check
Kandidaattevredenheidsonderzoek
Samen voorkomen we incidenten
check
Video consult
Over werving, retentie & compliance
check
Vergoeding per kandidaat/week
Servicekosten ingehuurde kandidaat
€45 excl. VAT
Word een Lucky Star ✨
Registreer nu, dan nemen wij contact op voor een kennismaking!